| 職種詳細 |
ＳＥ（システムエンジニア）及びプログラマー
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正社員
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| 採用状況 |
中途採用(学歴不問/正社員経験不問/未経験者歓迎) |
| 採用人数 |
3人 |
| 具体的な仕事内容 |
【具体的な仕事内容】受託システムまたは技術者派遣先のシステム開発に従事していただきます。
開発経験ある方は、スキルや経験に応じたプロジェクトに参加となります。
未経験者は、当社内で技術教育を実施します。
主な勤務地は大手町、品川、渋谷、武蔵小杉、立川。（業務により横浜、千葉、船橋等有）
【取扱商品・サービス】自社商品、中堅中小事業者向け勤怠管理システム「勤管職」の販売。
ホームページ作成・保守サービス。 |
| ここが会社の自慢 |
【会社の自慢】対応分野は流通業から金融業及び自治体までと幅広く、大手Sier（上場IT企業）様とのパートナー企業として、常に最新の技術に取組んでおり、お客様からも高い評価と信頼を得ています。【働く仲間】元気な女性社長がアットホームで明るい職場を牽引。年齢構成20代～30代中心で仲間意識強く、何でも相談できる社風です。また、文体活動として駅伝（立川市、笛吹市）や町内のお祭り（立川本社）に毎年参加し地域交流にも積極的に取り組んでいます。【身につくこと】基本動作をはじめ、専門技術や知識が習得できます。経験に応じキャリアアップが図れ、専門技術や知識は情報処理国家資格取得に活かせます。 |
| 求職者にひとこと |
【求職者にひとこと】年齢・経験を考慮し、適材適所に配置します。無理なく仕事に慣れていただき、必要なスキルもじっくり身に付けていただく基本方針で人材のキャリアアップを図っています。未経験者には、総務部門による基礎教育を実施いたします。【期待していること】何でもこなせるスーパーマンは募集していません。誰とでもきちんと会話ができる、自分から話しかけられる普通の明るく素直な人材を求めています。勉強する意欲、あきらめずにやり抜く意志の強い方を歓迎します。【会社データ】男女構成：64名/5名(女性比率7.8%)、2023女性採用比率17%、平均勤続年数：男性10年、女性11年。 |
| 求める資格① |
基本情報技術者試験【あれば尚可】 |
| 求める資格② |
応用情報技術者試験【あれば尚可】 |
| 求める条件 |
プログラム作成経験・ＳＥの経験または、学校でプログラム言語の履修経験【あれば尚可】 |
| 給与 |
月給 180,000 円 ～
350,000 円
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| 給与備考 |
※給与は、資格や経験を考慮し決定します。 |
| 試用期間 |
有(3ヶ月)／給与変更なし |
| 別途手当 |
時間外手当、休業手当、調整手当、住宅手当（20,000円）、資格手当（5,000円～）、役職手当、皆勤手当（5,000円） |
| 交通費 |
交通費全額支給 |
| 社会保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 待遇 |
- 昇給
- 1回
- 賞与
- 2回
- 退職金
- 無
車通勤可、寮、研修制度、資格取得援助、社員旅行、育児休業、介護休業
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| 勤務時間 |
① 09：00 ～ 18：00
（休憩 60分、実働 08時間00分）
※従業員の裁量に委ねる必要のある業務については、労働時間を定めその労働時間を労働したものと見做し取り扱う場合がある。
残業有：月平均7時間程度（2022年度実績：月平均8.0時間）
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| 休日 |
完全週休2日制 土曜日･日曜日･祝日
夏期･年末年始･慶弔
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| 休日備考 |
年間休日：122日 |
| 勤務地詳細 |
東京都（立川市・八王子市・23区）、神奈川県（横浜市・川崎市）、山梨県（笛吹市・甲府市）、千葉県（千葉市・市川市・船橋市） ※基本的に最寄駅から徒歩3分～10分 |
| 特記・備考 |
【福利厚生と各種制度】育児・介護休業制度（男性育児取得実績も有り）、テレワーク勤務制度、女性活躍推進、健康経営優良企業認定取得取組中。 |
